Analyste senior, Strategie et developpement des affaires - Defense

Le cas echeant, Bombardier favorise les politiques de travail flexible et hybride.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde destines aux personnes, aux entreprises, aux gouvernements et aux ministeres de la Defense les plus exigeants de la planete. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le perfectionnement des employes, nous donnons a chacun les moyens d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant a coeur le bien-etre de nos employes, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (dentaire, medicale, assurance-vie, invalidite et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedicine

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

Leadership en planification strategique

• Diriger la collecte de donnees, la modelisation et l'analyse pour soutenir l'elaboration du plan strategique quinquennal.
• Concevoir et presenter des presentations et du materiel de niveau executif pour les ateliers de planification et les seances d'alignement.
• Superviser les tableaux de bord et les KPI, assurant un suivi precis des objectifs strategiques.

Analyse et developpement des affaires

• Faconner les strategies pour les segments de mission cles (patrouille maritime, intelligence, surveillance et reconnaissance, alerte aerienne anticipee et chef d'etat), assurant l'alignement avec les objectifs a long terme de Bombardier Defense.
• Evaluer les opportunites de marche specifiques a la mission et le positionnement concurrentiel.
• Definir les feuilles de route des capacites et les priorites d'investissement pour chaque domaine de mission.
• Soutenir les decisions de portefeuille grace a la planification de scenarios et au dimensionnement des opportunites.

Initiatives strategiques et gestion de projets

• Suivre l'progression des projets strategiques, en identifiant proactivement les risques et en recommandant des strategies d'attenuation.
• Realiser des analyses comparatives avancees et des recherches pour soutenir les partenariats strategiques et les projets de cooperation industrielle.
• Diriger la preparation de la documentation pour les activites de strategie de produits, y compris les analyses de cas d'affaires pour les idees de nouveaux produits.

Comment reussir dans ce role ?

• Baccalaureat en administration des affaires, finance, economie, genie ou domaine connexe (maitrise preferee).
• 5 annees et plus d'experience en analyse strategique, en planification ou en conseil en gestion.
• Capacite eprouvee a diriger des projets complexes et a influencer les intervenants seniors.
• Competences analytiques avancees et maitrise d'Excel, PowerPoint et des outils de modelisation strategique.
• Experience dans l'industrie de la defense ou de l'aerronautique fortement recommandee.
• Competences exceptionnelles en communication et capacite a presenter a des auditoires executifs.

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et joignez-vous a l'equipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de posseder toutes les competences, connaissances et experiences enumerees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des personnes passionnees.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'egalite en matiere d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigration, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi a postuler.