Gestionnaire, liaison industrielle et retombées industrielles et technologiques (RIT)

Fondée en 2000 par trois anciens pilotes de chasse CF-18 de l'Aviation royale canadienne (ARC) qui ont perçu une opportunité d'améliorer la formation de l'état de préparation militaire, Top Aces s'est depuis imposée comme le leader mondial des services externalisés d'agresseurs aériens (ADAIR) et de la formation de contrôleurs aériens avancés (JTAC).

Nous sommes fiers de notre dossier de sécurité impeccable, ayant accumulé plus de 130 000 heures de vol d'entraînement opérationnel sans accident à l'appui de clients du monde entier, notamment le Canada, les États-Unis, l'Allemagne et plusieurs autres alliés de l'OTAN et nations partenaires internationales.

Notre vision est d'être le fournisseur le plus digne de confiance de solutions de formation à la défense innovantes, en élevant continuellement les normes dans une industrie où l'« expérience compte ». Cet engagement envers l'innovation et la technologie garantit que nous restons adaptables, formant les armées alliées pour réussir face aux menaces en évolution.

L'équipe dynamique de Top Aces contribue à réaliser notre objectif de former la prochaine génération de leaders de combat en vivant chaque jour nos valeurs de service, d'intégrité, d'excellence et d'union !

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Gestionnaire, liaison industrielle et retombées industrielles et technologiques (RIT)

Le gestionnaire de la liaison industrielle et des RIT est responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et de la gestion de la stratégie des retombées industrielles et technologiques (RIT) de Top Aces et des activités de participation industrielle à l'appui des principaux programmes canadiens de défense et de sécurité. Le poste sert de principale interface entre Top Aces, les partenaires de l'industrie canadienne, les organisations autochtones, le milieu universitaire, les intervenants gouvernementaux et les principaux sous-traitants afin de maximiser la participation industrielle canadienne et d'assurer la conformité aux obligations contractuelles en matière de RIT.

Travaillant en étroite collaboration avec le développement des affaires, la gestion de programmes, les services juridiques, la chaîne d'approvisionnement, les finances et les partenaires externes, le gestionnaire de la liaison industrielle et des RIT identifiera, développera et gérera des partenariats industriels stratégiques qui renforcent la position concurrentielle de Top Aces tout en soutenant les priorités industrielles de défense du Canada.

Principales responsabilités

Retombées industrielles et technologiques (RIT)

• Élaborer et exécuter des stratégies de RIT pour les grands achats de défense.
• Soutenir l'élaboration de propositions de valeur des RIT pendant les phases de capture et de proposition.
• Identifier, qualifier et gérer les transactions et les investissements admissibles aux RIT.
• Élaborer et maintenir les prévisions de crédits RIT, les projections de réalisation et les évaluations des risques, y compris l'identification des manques potentiels et des actions correctives.
• Établir des processus internes, des contrôles et des pratiques de gouvernance pour suivre, valider et documenter les activités de RIT.
• Coordonner la préparation et la soumission des plans de RIT, des rapports, de la documentation de conformité et des dossiers justificatifs.
• Tenir des dossiers vérifiables à l'appui de toutes les réclamations et de tous les crédits de RIT.
• Assurer la liaison avec le gouvernement concernant les exigences en matière de RIT et agir en tant que point focal pour les audits de RIT, les activités de vérification et les examens de conformité.
• Surveiller l'évolution de la politique industrielle canadienne, des priorités industrielles de défense et des directives du programme des RIT.

Engagement de l'industrie et développement de partenariats

• Servir de liaison industrielle principale de Top Aces pour les partenariats industriels canadiens stratégiques.
• Développer des relations avec les PME, les entreprises autochtones, les entrepreneurs de la défense, les entreprises technologiques, les institutions académiques et les organisations de recherche.
• Identifier des opportunités de développement collaboratif, d'accords de partage de travail et de partenariats technologiques.
• Faciliter les activités d'engagement industriel, les journées de l'industrie et les ateliers de partenaires.
• Négocier et soutenir les accords d'équipe, les protocoles d'entente et les cadres de partenariat.
• Tenir une base de données de fournisseurs canadiens qualifiés et de partenaires industriels stratégiques.

Engagement autochtone

• Soutenir l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies de participation autochtone.
• Engager les entreprises et les organisations autochtones pour identifier des opportunités de partenariat.
• Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de partenaires autochtones et les équipes de programme pour maximiser la participation économique autochtone.
• Aider à suivre et à rendre compte des engagements, des résultats et de la documentation justificative de la participation autochtone.

Soutien à la capture et aux propositions

• Contribuer directement aux stratégies de soumission pour les grands programmes de défense canadiens.
• Diriger la participation de l'industrie et le développement du contenu des RIT pour les propositions.
• Soutenir les évaluations comparatives des approches de participation industrielle.
• Coordonner les engagements des partenaires, les accords de partage de travail et les lettres d'appui.
• Élaborer des feuilles de route de participation industrielle et des plans d'exécution.

Exécution du programme

• S'assurer que les engagements de participation industrielle sont intégrés dans les plans d'exécution des programmes.
• Coordonner entre les équipes fonctionnelles pour aligner la sous-traitance, le développement des fournisseurs et les activités de participation industrielle.
• Soutenir l'élaboration et la négociation des dispositions contractuelles nécessaires pour capturer, documenter et valider les activités admissibles aux RIT.
• Suivre, rendre compte et présenter la réalisation des obligations contractuelles et des indicateurs de performance clés.
• Élaborer et maintenir des mesures de performance liées aux engagements de RIT et aux objectifs de participation industrielle.
• Identifier les risques pour la performance des RIT et élaborer des stratégies d'atténuation.

Éducation et/ou expérience professionnelle

Éducation

• Baccalauréat en administration des affaires, en ingénierie, en économie, en politique publique, en approvisionnement, en commerce international ou dans une discipline connexe.
• Maîtrise ou MBA considéré comme un atout.

Expérience

• Minimum de 5 à 10 ans d'expérience pertinente dans les environnements de défense, d'aérospatiale ou d'approvisionnement gouvernemental au Canada.
• Expérience directe de la politique des retombées industrielles et technologiques du Canada.
• Expérience dans l'élaboration ou la gestion de programmes de participation industrielle, de compensations, de chaîne d'approvisionnement ou de partenariat.
• Expérience dans le soutien de grands approvisionnements gouvernementaux et d'efforts de proposition.
• Connaissance des processus et des intervenants en matière d'approvisionnement de la défense canadienne.
• Expérience en modélisation de crédits RIT, en rapports, en soutien à l'audit ou en documentation de conformité considérée comme un atout.
• Capacité à effectuer tout le travail à l'appui de nos valeurs d'entreprise d'excellence, de service, d'intégrité… ensemble.

Connaissances et compétences

• Forte compréhension de l'approvisionnement de la défense et de la politique industrielle du Canada.
• Connaissance des exigences en matière de RIT, des évaluations de propositions de valeur et des cadres de participation industrielle.
• Excellentes compétences en établissement de relations et en mobilisation des intervenants.
• Fortes compétences en négociation et en influence.
• Capacités de communication écrite et verbale exceptionnelles.
• Compétences financières et analytiques suffisantes pour évaluer, modéliser, prévoir et documenter les transactions RIT.
• Capacité à gérer de multiples relations avec les parties prenantes dans le cadre de programmes complexes.
• Solides capacités d'organisation, de gestion de projet et de gestion des données.

Atouts

• Expérience de travail avec des entreprises et des organisations autochtones.
• Relations existantes au sein de la base industrielle de la défense canadienne.
• Familiarité avec les processus d'approvisionnement du MDN, de SPAC, de ISDE et de la Garde côtière canadienne.
• Expérience en matière de contrats et/ou de tarification.
• Bilinguisme (anglais/français).

Santé et sécurité au travail :

Les employés sont responsables de :

• Travailler conformément aux lois et règlements sur la santé et la sécurité au travail
• Suivre des pratiques et des procédures de travail sécuritaires et utiliser des dispositifs de protection et de l'équipement de protection individuelle
• Signaler immédiatement les dangers (tels que les situations et activités dangereuses) à leur superviseur.

Exigences relatives à l'habilitation de sécurité / PGD / ITAR :

Le poste nécessite une habilitation de niveau II auprès du gouvernement canadien et la capacité d'obtenir l'accès au Programme des marchandises contrôlées du Canada.

En vous joignant à Top Aces, vous trouverez :

• Un milieu de travail où le service, l'intégrité, l'excellence et le travail d'équipe sont hautement valorisés ;
• Des opportunités de développement et de croissance ;
• Une collaboration multidisciplinaire et multiculturelle à l'échelle locale et mondiale ;
• Un horaire flexible ;
• Un régime d'avantages sociaux intéressant.

Venez partager votre passion avec nous ! Ici, vous serez encouragé, habilité et mis au défi d'être votre meilleur soi.

Égalité des chances en emploi

Chez Top Aces, tous les employés sont les bienvenus, peu importe leur race, leur nationalité, leur couleur, leur religion, leur sexe, leur identité ou expression de genre, leur orientation sexuelle, leur handicap ou leur âge. La forme masculine peut être utilisée dans cette description de poste uniquement pour faciliter la lecture, mais elle fait référence aux hommes, aux femmes et à la diversité des genres.