Chef de section, ingénierie de la finition intérieure

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà . En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant notre priorité, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (Dentaire, médical, assurance vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

À propos du rôle

Relevant du gestionnaire, Ingénierie intérieure, vous dirigerez une équipe responsable de l'ingénierie de la peinture et des placards pour l'ensemble du portefeuille de produits de Bombardier. Vous veillerez à ce que les demandes des clients soient évaluées et mises en œuvre conformément aux exigences de certification, en travaillant en estroite collaboration avec votre équipe d'ingénierie et vos partenaires externes.

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

• Diriger l'équipe d'ingénierie de la peinture et des placards responsable de l'intégration des demandes des clients, de la conformité de la certification et du soutien à la production pour les plateformes Challenger et Global.
• Assurer la qualité et la livraison en temps voulu de tous les produits livrables d'ingénierie produits par l'équipe.
• Soutenir les processus de gestion du changement, y compris les activités PCR, RFC, NOC et MOPPI.
• Gérer les priorités de l'équipe et l'alignement entre les Opérations, la Conception détaillée, les Projets, les Programmes et les fonctions techniques.
• Fixer des objectifs annuels et diriger des initiatives d'amélioration continue pour l'équipe.
• Mener des évaluations du rendement des employés, y compris les revues PMP/PDP, les évaluations salariales et les discussions sur l'évolution de carrière.
• Maintenir la prévision de la charge de travail et la planification des ressources pour répondre aux besoins du programme.
• Coacher et soutenir les employés pour favoriser la croissance technique, l'engagement et la cohésion de l'équipe.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en ingénierie ou dans une discipline technique connexe, avec un minimum de dix (10) ans d'expérience en aérospatiale.
• Vous avez de l'expérience dans les aménagements intérieurs et/ou les opérations de fabrication.
• Vous connaissez bien la conception des aménagements intérieurs et les processus de gestion du changement en ingénierie.
• Vous faites preuve de solides comportements de leadership, donnant la priorité au succès de l'équipe, à la collaboration et à l'amélioration continue.
• Vous êtes un coéquipier proactif doté d'un esprit positif et axé sur les solutions.
• Vous excellez dans des environnements dynamiques et au rythme rapide et aimez relever des défis complexes.
• Vous possédez de solides compétences en analyse et en résolution de problèmes, avec un accent sur les résultats et l'efficacité opérationnelle.
• Vous possédez d'excellentes aptitudes interpersonnelles et de communication, vous permettant d'influencer et de bâtir un consensus entre les fonctions sans autorité formelle.
• Vous parlez couramment l'anglais et le français.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences listées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.