Capitaines à embauche directe et officiers pilotes de ligne

En tant que l'une des plus grandes compagnies aériennes du Canada atlantique, PAL Airlines offre des opportunités uniques de voler dans une variété d'emplacements, des endroits les plus isolés aux plus grandes villes du pays.

Tracez votre route ! PAL Airlines recherche des Capitaines à embauche directe et des officiers pilotes de ligne passionnés par la sécurité et le service à la clientèle pour se joindre à notre équipe primée.

À propos de PAL Airlines

• 27 destinations à Terre-Neuve-et-Labrador, en Nouvelle-Écosse, au Nouveau-Brunswick, au Québec et en Ontario
• Destinations nolisées partout au Canada et dans l'est de l'Amérique du Nord
• Flotte de Dash 8-100, Dash 8-300, Dash 8-Q400
• Trois (3) bases d'équipage : St. John’s, Halifax et Montréal

Excellents avantages

Chez PAL Airlines, nous savons que la rémunération n'est pas le seul facteur dans le choix d'une entreprise. C'est pourquoi nous sommes fiers d'offrir un package compétitif.

Ce que PAL Airlines offre :

• Salaire compétitif
• Avantages sociaux complets comprenant l'assurance médicale, dentaire, vision et vie
• Régime de retraite à cotisations déterminées
• Régime d'achat d'actions pour les employés
• Privilèges de voyage personnels avec PAL et accords interlignes avec plusieurs compagnies aériennes
• Rabais de l'industrie (hôtels, voitures de location, etc.)

Nos pilotes reçoivent également :

• Indemnités de séjour pour vos jours travaillés
• 12 jours de congé garantis par mois
• Garantie mensuelle minimale de 78 crédits avec temps supplémentaire au-delà de 90 crédits
• 2 à 5 semaines de vacances par année selon l'ancienneté
• 11 jours de vacances supplémentaires en bloc de congés par année
• Allocation annuelle pour chaussures
• Allocation pour casque d'écoute
• Accords de sièges d'appoint
• Selon la convention collective, les candidats retenus pourraient être admissibles aux frais de déménagement

Qualifications :

• Licence de pilote commercial de Transports Canada valide
• Qualification de vol aux instruments du Groupe 1 de Transports Canada valide
• Qualification multi-moteurs de Transports Canada valide
• Licence médicale de classe 1 de Transports Canada valide
• Doit posséder l'un des éléments suivants : une licence de pilote de ligne (ATPL) valide; les examens écrits SAMRA et SARON réussis; ou l'examen IATRA écrit et réussi au cours des deux dernières années
• Être capable d'obtenir et de maintenir une carte d'identité de zone réglementée (ZRR)
• Détenir un passeport valide au moment de l'embauche
• Être en mesure de voyager sans restrictions aux États-Unis
• Être capable d'obtenir et de maintenir un visa de transit/membre d'équipage C-1/D
• Avoir le droit légal de travailler au Canada
• Avoir complété un diplôme d'études secondaires
• Répondre à la norme de compétence en anglais de Transports Canada (niveau 4)
• Le minimum d'embauche pour un capitaine à embauche directe est une licence de pilote de ligne (ATPL)

La préférence sera accordée aux candidats possédant des qualifications au-delà des exigences de base :

• Candidats possédant une licence de pilote de ligne canadienne
• Candidats ayant de l'expérience sur turbine multi-moteurs avec équipage à deux pilotes

Les candidatures seront acceptées de manière continue. Vous pourrez vérifier vos qualifications et préférences lors du processus de candidature.

PAL Airlines s'engage à favoriser un milieu de travail inclusif qui célèbre et encourage la diversité, l'équité et l'inclusion, où les individus sont reconnus, soutenus et respectés. Les candidats de tous horizons sont encouragés à postuler.

Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Merci.

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