Négociateur / Négociatrice senior, Contrats

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les forces armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant notre priorité, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Plans d'assurance (Dentaire, médical, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Diriger la négociation d'accords pour la vente d'avions d'affaires à travers le monde. Vous serez responsable de la rédaction de modalités complexes et spécialisées qui équilibrent les risques pour Bombardier et les besoins de nos clients uniques ;
• Collaborer avec une équipe de professionnels des affaires et du droit hautement qualifiés et accomplis pour obtenir les meilleurs résultats pour Bombardier ;
• Orienter les parties prenantes internes afin d'aligner des intérêts multiples avec les termes des accords que vous négociez ;
• Participer et contribuer aux réunions avec la haute direction de Bombardier et nos clients du monde entier ;
• Être responsable et soutenir nos processus et politiques de conformité ;
• Diriger les efforts visant l'amélioration continue des accords types.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous déenez au moins un baccalauréat en administration des affaires, en finance, en droit ou l'équivalent ;
• Vous possédez 10 ans ou plus d'expérience dans le travail transactionnel transfrontalier, en négociation de contrats ou en administration de contrats ;
• Vous êtes axé et orienté vers le client ;
• Vous possédez de solides compétences interpersonnelles et de persuasion ;
• Vous possédez de solides compétences en rédaction en anglais ;
• Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en négociation combinées à la capacité de comprendre et d'interpréter les termes et conditions contractuels ;
• Vous avez la capacité de travailler selon des horaires flexibles, prolongés et/ou irréguliers en fonction des demandes de l'entreprise, ainsi que la capacité de voyager à court préavis ;
• Vous avez la capacité de travailler de manière autonome ;
• Vous êtes bilingue - français et anglais. La connaissance d'une troisième langue est un atout ;
• Vous possédez une expérience ou une connaissance avérée de l'industrie aéronautique.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Remarque : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat idéal, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, etnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.