Manœuvre général

Manœuvre général
Sous la supervision du superviseur de la production, le manœuvre général sera responsable du nettoyage des surfaces extérieures de grands composants d'aeronefs en utilisant divers produits chimiques et outils.

Quarts de travail
Doit faire preuve de flexibilité pour travailler sur des quarts de travail alternés afin de répondre aux exigences du calendrier de production, incluant les jours, les après-midis, les nuits et les heures supplémentaires au besoin.

Rémunération

• Rémunération concurrentielle
• Salaire de départ - 20,40 $
• Programme de progression des compétences vous permettant d'avoir des critères clairs, transparents et objectifs pour prendre en charge VOTRE carrière.
• Avantages sociaux complets (soins de santé, soins dentaires, assurance vie et invalidité) et régimes de cotisation collective au REER avec augmentation selon l'ancienneté.
• Programme d'aide aux employés (PAE) complet avec soutien confidentiel 24/7.
• Partenariats d'entreprise (santé et bien-être, loisirs, etc.).
• Plan de prime incitative de l'entreprise – qui augmente selon les années de service.
• Prime de retraite basée sur l'âge et les années de service.
• Événements et célébrations de l'entreprise tout au long de l'année.
• Encaissement des vacances de longue service à la fin de l'année.
• Programme de reconnaissance.
  • Uniforme – production.
  • Allocation pour bottes de travail Mr. Safety Shoe.
  • Lunettes de sécurité sur ordonnance.
  • Subvention pour garde d'enfants.

À quoi s'attendre de notre part

• Information sur l'industrie
  • Installation de structures aéronautiques de niveau 1.
• Formation et perfectionnement
  • Programmes de formation complets.
  • Programme de référence des employés.
  • Programmes de développement professionnel.
    • Événements annuels.
    • Programme de reconnaissance entre pairs MHICA Wings.
    • Programmes de leadership.

Responsabilités

• Être un joueur d'équipe capable de travailler méthodiquement selon les échéances dans un environnement de production rapide.
• Maintenir un atelier et un espace de travail propres et organisés.
• Utiliser des solutions de nettoyage pour nettoyer les surfaces des composants d'aéronefs.
• Être capable de garder les mains au-dessus de la tête pendant des périodes prolongées pour nettoyer les composants.
• Être axé sur les détails et les tâches, capable de travailler dans un environnement dynamique.
• Toujours accomplir ses tâches de manière sécuritaire et efficace et respecter toutes les normes et directives de sécurité de la MHICA et provinciales/fédérales.
• Exécuter d'autres tâches assignées et/ou requises par les besoins de l'entreprise.
• Maintenir son professionnalisme en tout temps.
• Promouvoir et soutenir la fabrication allégée et les activités d'amélioration continue.

Exigences physiques et conditions de travail
Doit être en bonne forme physique, énergique, agile, disposé et capable de :

• Soulever jusqu'à 50 lb de façon répétée.
• Travailler debout jusqu'à 8 heures et/ou rester assis jusqu'à 8 heures.

Qualifications
Compétences et qualifications

• Familiarité avec les outils à main et électroportatifs tels que les clés, ruban à mesurer, marteaux et marteaux perforateurs.
• Capacité à gérer plusieurs tâches, à gérer les priorités et à respecter les délais avec une grande attention aux détails.
• Faire preuve d'initiative et identifier les opportunités.
• Esprit d'équipe avec d'excellentes compétences en communication écrite et verbale et relations interpersonnelles.
• Connaissances informatiques de base.
• Capacité à organiser, planifier, prioriser, documenter et exécuter le travail avec un minimum de supervision.
• Capacité à travailler à partir d'instructions écrites et verbales.
• Informer le gestionnaire des opérations quotidiennes.
• Autorisation de travail actuelle pour le Canada requise.
• Une vérification des antécédents criminels est requise pour les candidats âgés de 18 ans et plus.

Expérience

• Expérience préalable dans un environnement aérospatial ou de fabrication, considérée comme un atout.

Éducation

• Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent.

Nous accordons de la valeur à la personne derrière chaque candidature. Chaque CV est examiné par notre équipe de recrutement - nous n'utilisons pas de filtrage automatisé par IA.

À propos de nous

MHI Canada Aerospace, Inc. (MHICA), une filiale de Mitsubishi Heavy Industries, est un fabricant de premier plan de structures et d'assemblages majeurs d'aéronefs, basé à Mississauga, en Ontario.

Au cours de la dernière décennie, MHICA a bâti bien plus que des composants d'aéronefs : elle a acquis une réputation mondiale reconnue pour sa capacité, sa précision, le respect des délais et son excellence. MHICA possède deux installations ultramodernes totalisant 476 000 pi ca. Celles-ci comprennent la fabrication et l'assemblage, l'ingénierie, la qualité et la chaîne d'approvisionnement, où plus de 800 employés hautement qualifiés travaillent sur les avions d'affaires Global 5000/6000 et Challenger 350 de Bombardier.

MHI Canada Aerospace souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à poser leur candidature.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.