Spécialiste, gestion de programme d'ingénierie - Développement de nouveaux programmes

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant au cœur de nos priorités, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Diriger des intervenants internes et externes dans un environnement dynamique de développement de nouveaux produits en fixant les priorités du programme et en fournissant des orientations claires
• Assumer la responsabilité de l'élaboration et de la gestion des stratégies, des échéanciers et du budget de votre portefeuille de projets
• Superviser les initiatives de transformation numérique et guider l'adoption des technologies d'IA
• Identifier les hypothèses, les risques et les problèmes clés du programme et assurer la planification et le leadership nécessaires pour les résoudre
• Présenter les échéanciers de projets, les analyses de rentabilisation et les mises à jour de programmes lors d'examens réguliers avec la haute direction
• Établir et suivre des mesures pour surveiller la performance et les progrès, préparer des rapports d'étape et modifier les échéanciers et les plans au besoin
• Définir et maintenir un calendrier de gouvernance et s'assurer que les jalons et les objectifs du programme sont atteints dans les délais et le budget prévus
• Élaborer et mettre en œuvre des mécanismes de contrôle pour saisir les coûts et surveiller la performance du programme
• Initier et diriger des études et des projets spéciaux
• Faire remonter les informations au niveau de gestion approprié si nécessaire
• Établir et entretenir des relations avec les intervenants internes et externes
• Offrir du mentorat et des conseils aux autres employés

Comment réussir dans ce rôle?

• Vous détenez un diplôme universitaire en génie ou en administration des affaires et avez au moins 8 ans d'expérience
• Vous possédez plus de 5 ans d'expérience en gestion de programmes ou de projets
• Vous possédez plus de 5 ans d'expérience dans l'industrie aérospatiale ou d'autres industries manufacturières
• Vous prenez des initiatives pour atténuer les risques et formulez des recommandations et des propositions pour faire avancer le programme
• Vous possédez des compétences supérieures en communication (écrite et parlée) et la capacité d'influencer à différents niveaux de l'organisation
• Vous pouvez prospérer dans un environnement dynamique et stimulant
• Vous possédez de solides aptitudes en gestion de projets, des compétences en leadership d'équipe et de solides capacités d'analyse, de planification et de résolution de problèmes
• Vous avez une connaissance approfondie du développement et de la production d'aéronefs
• Vous pouvez coordonner et diriger des réunions et des présentations efficaces
• Vous maîtrisez l'informatique, en particulier la suite MS Office (PowerPoint, Word, Excel, Project et Power BI) et TEAMS

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Remarque : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.